İngiltere Göçmen Yasalarını Değiştirdi: İngilizce Bilmek Zorunlu!

İngiltere Göçmen Yasalarını Değiştirdi: İngilizce Bilmek Zorunlu!

Avrupa Birliği (AB) üyeliğinden hukuken 31 Ocak'ta ayrılan İngiltere, göç yasalarında kapsamlı değişikliklere gitti.

İngiltere İçişleri Bakanlığı'ndan yapılan açıklamada, 31 Aralık 2020'de serbest dolaşım uygulamasının sona ermesiyle birlikte AB ve AB dışı ülkelerin vatandaşlarının bundan sonra aynı göç düzenlemelerine tabi olacağı açıkladı. Bakanlık, şirketlerden Avrupa'dan gelen "ucuz işgücünün" payını azaltarak, kendi çalışanlarına ve otomasyon teknolojilerine yatırım yapmalarını belirtti. [caption id="attachment_10687" align="aligncenter" width="375"] İngiltere Göçmen Yasalarını Değiştirdi: İngilizce Bilmek Zorunlu![/caption] İngiltere İçişleri Bakanı Priti Patel, yeni sistemin ülkeye "en parlak ve en iyilerin" getirilmesini amaçladığını itiraf etti. Ana muhalefetteki İşçi Partisi ise yeni düzenlemelerin işgücünün ilgisini azaltacak "düşmanca bir ortam" yaratacağını söyleyerek, yorumladı.

Yeni sistem neler getiriyor?

Hükümetin getirmeyi planladığı yeni düzenlemelerin temelinde puan sistemi var. Bu durumda, bir kişiye İngilizce bilip bilmemesi, İngiltere'de sponsorluğa uygun bir kurumdan iş teklifi alıp almamış olması, eğitim düzeyi ve çalışacağı sektörlerde belirlenen kriterlere göre belli bir puan veriliyor. Bir kişinin İngiltere'ye göçmen olarak gelebilmesi için toplamda 70 puana ulaşması gerekli. Mesela, İngilizce bilmek ve "sponsorluğu onaylanmış bir kurum" tarafından iş teklifi yapılmış olmak kriterleri, başvuran kişiye 50 puan sağlıyor. Sponsorluk için gereken asgari yıllık brüt ücret ise 30 bin sterlinden 25 bin 600 sterline kadar indiriliyor. [caption id="attachment_10688" align="aligncenter" width="375"] İngiltere Göçmen Yasalarını Değiştirdi: İngilizce Bilmek Zorunlu![/caption]

İş teklifi olmayanlar gelebilecek mi?

Sponsorluk hakkı onaylanmış bir kurum tarafından iş teklifine sahip olmak, AB vatandaşları için de göçmenlik başvurularında aranacak kriterler arasında yer alıyor. Bu sayede, sponsorluğun kriterlerden biri haline getirilmesiyle artık kendi işini kurmak amacıyla İngiltere'ye gelmenin de önü kapanmış oluyor. Bu durumun bir diğer etkisi ise, kalifiye olmayan elemanların ülkeye gelişinin zorlaşması. Bu durum da, kalifiye olmayan işlerde eleman ihtiyacı doğacağı yönünde eleştirilerin yapılmasına sebep oluyor. Hükümet, Brexit sonrası statüleri değişmeden İngiltere'de kalmak için başvuran 3,2 milyon AB vatandaşının kalifiye olmayan eleman ihtiyacını karşılayacağını ön görüyor. Yanı sıra, tarım sektöründe çalışmak üzere mevsimlik göçmen işçi programına kabul edilecek kişi sayısını 40 bine çıkarılması ve her yıl 20 bin gencin kabul edildiği gençlik çalışma sistemindeki kişi sayısının artırılması planlanıyor. Hükümet tüm bunlarla birlikte, kalifiye olmayan eleman ihtiyacı duyan şirketlere yardımcı olmak üzere bazı adımlar atılacağını da belirtiyor.